以下是沃尔沃（中国）投资有限公司总裁马军女士在湖北—北欧可持续发展城市论坛上的精彩主题演讲，由云现场整理。

    尊敬的各位来宾、各位同仁，各位朋友们，大家早上好！我很荣幸受邀参加今天的论坛，代表沃尔沃集团和大家一起分享《以领先的运输和基础设施解决方案共筑可持续与智慧城市》。

    像刚才介绍的，沃尔沃集团是世界领先的卡车、客车、建筑设备、船用和工业用发动机的生产厂商之一，我们也为客户提供金融的售后服务。我们的卡车每天运输生产和生活的物资，我们的客车在城市之间运输人员。我们的建筑设备，活跃在矿山和工地。我们的船用发动机装载在游艇上，帮助人们在海上享受巡航的愉悦。正是因为我们的产品与人们的生活息息相关，我们致力于提供更加安全的，并逐渐替代化学能源，不断提升客户效能的运输和基础设施，解决方案，来促进社会的繁荣。我们也希望，通过可持续的服务和综合解决方案，来带动相关行业的变革。

    沃尔沃集团是瑞典最大的工业企业，设立于1927年，我们目前在全球拥有10万员工，在18个国家和地区设有生产基地，我们的业务遍布全球190多个市场和地区。沃尔沃集团是1992年在北京设立的第一个代表处，从1992年到现在，我们在中国市场已经耕耘了近30年的历史。第一台沃尔沃品牌的卡车，可以追诉到1935年，从瑞典出口到中国。这一页展示了沃尔沃集团在近30年的历史中，进入中国的一些里程碑式的事件，时间关系我不一一介绍。大家可以看到，在2007年的时候，沃尔沃集团与山东临工设立了山东临工合资企业，现在已经成为中国建筑市场著名的品牌。2015年的时候，沃尔沃集团和总部位于湖北的东风集团，设立了合资企业，东风商用车。

    昨天我们也有幸的邀请到了湖北省商务厅和瑞典大使一行参观了我们在十堰的工厂。东风商用车主要致力于为客户打造可信赖的、节油的、高效的中重型卡车，服务中国市场，推动中国经济的发展。在这一页上大家可以看到一张照片，是2018年的时候，我的前任克劳斯先生，从王晓东省长手上接过一张聘书，成为湖北省交通领域的顾问，共商对外开放和绿色发展的事宜。

    在樱花盛开的三月，来到湖北武汉参加今天的论坛，我个人觉得非常的荣幸。当我看到美丽的樱花的时候，湖北武汉市民笑的比樱花还要灿烂的笑容的时候，我个人觉得特别的欣慰。在此，我也想再一次的感谢湖北省和武汉市民，在去年的这个时候，为全国人民所付出的牺牲和代价，我也想对他们表示最高的敬意！

    湖北省在历史上被称为一个九省通衢的城市，是中国内陆最大的海陆空的运输枢纽。武汉市也立志于打造长江中游中的经济中心、科技中心、物流中心。在这么一个超大型的城市中，要去打造一个这样的目标，如何让这个城市变的更加的智能，更加的可持续的发展，是我们今天论坛的一个话题。下面，我想播放一段小的视频，和大家分享一下沃尔沃集团我们如何看待未来可持续的智慧的城市远景。

    （播放视频）

    就像刚才视频中所讲述的那样，我们认为在未来，随着越来越多的交通运输需求的增长，我们需要更加智能的方式，来实现更高的移动性。对沃尔沃集团来说，可持续的智慧的城市交通，应当是自动化的，电动化的和互联化的，这是我们沃尔沃集团目前正在努力的一个目标。我们希望以领先的产品和解决方案，成就一个安静的、无污染的、清洁的、安全的、对效能利用更高的世界。

    下面我就想给大家分享一下，沃尔沃集团在刚才提到的三化领域的一些具体的实践。

    最左侧上面你们可以看到无人驾驶的全自动的电动的车头，正拖着一个集装箱，这是我们研发的一个Vera的概念车，可以在哥德堡的港口看到，我们和当地的物流公司和港口合作，试运行这个卡车。沃尔沃也推出了一个自动的趴船的系统，可以自动的停泊。中间的可以看到，在去年的进博会的时候，我们全球首发了一款，为中国市场，在中国研发的电动的小型挖掘机，EC55，这个发动机技术标准是采用的中国技术标准，我们多数的供应商也是中国的供应商，符合中国客户的需求。沃尔沃卡车已经宣布今年将会在欧洲销售全系列的电动卡车，包括重型电动卡车。在互联方面，我们非常骄傲，在2019年的时候，我们就已经实现了100万台以上互联的设备和车辆。

    沃尔沃集团也对外正式发布了我们的可持续发展的战略，我们是从三个维度来看这个未来可持续的发展。第一个是气侯保护，第二个是资源的节约，第三个是人员关怀。在气侯保护方面，集团承诺到2040年实现无化石燃料的目标，在2030年之前，实现电动化车辆的销售占集团销售的35%，我们在2025—2029年期间将实现氢动能重型卡车的商业化。在资源节约方面，我们首先要立足在2025年前，在我们自己的工厂建立一个世界一流的物流的运行系统，作为一个行业的标杆。我们在2030年前，要帮助客户相对现在实现翻倍的物流效能的提升。我们今年也将宣布集团循环经济发展的目标。在人员方面，我们一直秉承零事故、零工伤的愿景，我们在2030年前，希望降低50%损时事故率。同时我们也在集团遵循多元化的发展，我们在2030年之前希望女性领导的占比能够占到35%以上，今天我站在这里非常的高兴，我对实现这个目标也做了一点小小的贡献。

    展望未来的发展，为了推动整个社会的可持续发展，我们现在秉承三个100%的目标。刚才也提到，100%的安全，我们将人类的安全、健康和福祉放在首位。100%的非化石燃料，我们致力于帮助客户向无化石燃料迈进。在产能100%提升方面，通过大幅度的提高物流系统的效率，满足日益增长的运输的需求。

    我们说到建设可持续和智能的未来的城市，我们的一个愿景是什么？就是我们希望能够交给图中这些可爱的孩子们，一个他们所希望，并且乐于生存的城市和世界，谢谢大家！